Vorlage: Jahresrückblick

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Nimm dir Zeit und blicke auf die Highlights des Vorjahres zurück.

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Ein Jahresrückblick ist ideal, um Highlights, Errungenschaften und Herausforderungen einzuordnen. Er hilft Führungskräften und Teammitgliedern dabei, Fortschritte sichtbar zu machen und Lücken und Bedürfnisse im gesamten Team zu identifizieren. Ein Jahresrückblick bietet die ideale Grundlage, um frisch und erfolgreich ins neue Jahr zu starten.

Verwendung der Vorlage "Jahresrückblick"

1
Am Ende jedes Monats Notizen machen
Es kann schwierig sein, sich an Highlights zu erinnern, die 6 oder mehr Monate zurückliegen. Nimm dir daher jeden Monat Zeit, die wichtigsten Errungenschaften und Blocker aufzuschreiben. Am Ende des Jahres kannst du so besser zurückblicken und einen umfassenden Eindruck davon gewinnen, wie das Jahr war und wie viel du erreicht hast.
2
Fotos oder Bilder hinzufügen
Nachdem die Monatsnotizen fertig sind, fügst du motivierende oder erläuternde Bilder hinzu, die die monatlichen Highlights beschreiben. Geeignet sind zum Beispiel Fotos von Ausflügen oder Diagramme, die erreichte Ziele illustrieren. Auch Emojis können helfen, die Gefühle der jeweiligen Zeit abzubilden.
3
Deinem Team am Ende des Jahres deinen Überblick vorstellen
Am Ende des Jahres ist der Zeitpunkt gekommen, Führungskräften und Teammitgliedern deinen Jahresrückblick vorzustellen. Motiviere auch andere, ihren Jahresrückblick vorzustellen. Im letzten Stand-up des Jahres kannst du alle darum bitten, ihren Gesamteindruck vom Jahr zu teilen und zu erzählen, was sie gelernt und erreicht haben.

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Vorlage: Jahresrückblick

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